为精准把握学生就业动态，强化就业指导与服务效能，茶学专业于5月4日下午召开2025届毕业生就业推进会。副院长杨芳，茶学系教师李冬花、马瑛、吴冲、常娜、尹旭超参会，会议由茶学系主任李冬花主持。

会上，李老师通报就业进展，本届茶学专业毕业生升学与就业呈现“双线并进”态势。截至目前，12名学生成功考取硕士研究生，升学率较去年同期提升15%；1名学生响应国家号召参军入伍，投身国防事业；4名学生正积极求职，重点聚焦茶企技术研发、茶文化推广等岗位。李老师指出，当前就业市场对茶学专业人才需求旺盛，尤其在茶叶深加工、数字化茶园管理、茶旅融合等领域存在较大缺口，鼓励毕业生把握机遇、主动作为。

杨院长强调就业服务保障，她对毕业生展现的积极就业态度给予充分肯定，并表示专业教师将进一步深化“一生一策”帮扶机制。针对4名自主就业学生，杨院长提出具体举措：一是建立岗位推荐清单，依托合作茶企，精准匹配质检员、研发助理、茶艺培训师等岗位；二是设立就业跟踪台账，由论文指导老师全程跟进简历优化、面试指导等环节，确保学生“求职有方向、岗位有保障”。

此次推进会聚焦就业堵点精准发力，通过“一人一策”帮扶、校企岗位对接等举措，推动茶学学子就业路径清晰化、岗位适配精准化，为毕业生高质量就业筑牢根基。

撰稿/尹旭超；审核/杨芳；发布/王中兴